Виталик начал выступление с того, что сравнил масштабы бизнеса стартапа и более зрелого конкурента. По всему выходило, что более сильная компания по крайней мере на два порядка превосходит их с Дмитрием Сергеевичем стартап по объему трафика. Название флагманского продукта у конкурента практически превратилось в имя нарицательное и доминировало в таблицах wordstat. А новости о внедрениях с радостью подхватывали отраслевые СМИ.
Надо ли говорить, что ничего этого у Дмитрия Сергеевича не было? Этот факт, словно внезапный укол, только разъярил фаундера: всегда неприятно, когда кто-то говорит о твоих недостатках. Но Виталик словно не заметил изменений на лице босса и перешел к оценке новаций от конкурентов.
Первыми под анализ попало brand media. Пользуясь своими связями на рынке, Виталик выяснил, что к конкуренту в штат вышел редактор-профи с опытом в известном деловом СМИ. Два журналиста делали по его заказу по тексту в неделю в корпоративный блог и по две заметки в базу знаний. Героями публикации нередко становились клиенты. Их удалось склонить к такой активности с помощью дополнительной скидки: получив ее, у заказчика нет шансов отвертеться от участия в публичных активностях поставщика продукта.
Конкурент грамотно пользовался обязательствами клиентов. Помимо публикаций в блоге авторам удавалось регулярно раскручивать заказчиков на дополнительные сведения и фактически “продавать” тот же инфоповод отраслевым СМИ, но под другим соусом. Вот почему, подчеркнул Виталик, у конкурента даже в больших медиа с завидной регулярностью публикуются истории успеха.
Еще один знакомый главреда — новостник — с огоньком вел телеграм-канал. В нем он рассказывал поучительные истории внедрения продуктов, травил отраслевые байки, перешучивался с заходящими в комменты журналистами, публиковал всевозможные чек-листы, инфографику и тому подобный контент. Оформлением текстов и графических материалов занимался дизайнер. Таким образом, только brand media и Telegram компании-конкурента поддерживают пять сотрудников. Общий бюджет на их гонорары по самым скромным подсчетам легко переваливает за 400 тысяч рублей в месяц.
Далее — YouTube. Виталик отдал должное находчивости конкурентов вести канал в формате Shorts. Минутные видео предполагают минимум времени и затрат на продакшен. Три коротких ролика в неделю удачно продвигают бренд конкурента в незанятой нише. Но, опять-таки, какой ценой? Работа оператора-монтажера обходится примерно в 60-80 тыс. руб. в месяц, а в кадре появляется сотрудник с опытом ведения собственного канала. Так что ведущий обходится конкуренту условно бесплатно.
Самым затратным форматом продвижения бренда конкурента выглядел подкаст. Его производство доверили специализированной продюсерской группе с опытом раскрутки ряда собственных проектов. Продюсеры мелочиться не стали и зарядили 500 тыс. рублей за пилотный сезон длительностью в пять месяцев. “Подкаст — нестандартный канал продвижения, цена высокая, а оправданность вложений лично у меня вызывает вопросы. Но коллеги, судя по всему, готовы платить за эксперимент”, — подвел итог анализу конкурентов Виталик.
По всему выходило, общий бюджет на новые каналы продвижения, если считать со всеми издержками, скорее всего приближается к миллиону рублей в месяц.